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Technicien / technicienne en sports – Basketball
Sous la responsabilité du coordonnateur aux sports, et sous la supervision d’un.e responsable de la discipline sportive (Basketball), cette personne jouera un rôle clé dans l’organisation et la gestion des activités sportives, et assurera le bon fonctionnement de la discipline sportive à laquelle elle est associée.
Responsabilités principales
- Organisation d’événements : coordonner et participer activement aux événements et rencontres liés à la discipline sportive, incluant le gala sportif, les rencontres avec les parents, les événements pour les finissants et les camps de développement.
- Recrutement et encadrement : participer au recrutement et à la gestion du personnel occasionnel (entraîneur.euse.s), et s’assurer du bon encadrement de ces derniers.
- Recrutement des élèves : identifier et recruter les élèves pour la discipline, en veillant à leur rétention sur un cycle de 5 ans.
- Élaboration des programmes d’entraînement : concevoir des programmes d’entraînement adaptés aux besoins des équipes, en garantissant une progression continue sur plusieurs années.
- Planification des entraînements et logistique des équipes : élaborer et coordonner le calendrier annuel des entraînements et des compétitions, en veillant à l’optimisation des ressources et à la régularité des activités. Organiser les aspects logistiques liés à la gestion des équipes (horaires, transports, hébergements, etc.).
- Tâches administratives : assurer le suivi administratif requis pour la participation des élèves aux compétitions et événements, conformément aux exigences des ligues sportives.
- Gestion du matériel : suivre l’inventaire du matériel sportif et des uniformes.
- Rayonnement et communication : promouvoir la discipline sportive sur les réseaux sociaux (Aigles CJE) et au sein du programme sportif du Collège, afin de renforcer son image et sa visibilité.
- Collaboration interdisciplinaire : Favoriser l’intégration des élèves pratiquant plusieurs sports en facilitant la communication et la gestion partagée des athlètes multisports.
- Travail transversal : Collaborer avec les autres départements du Collège, y compris la vie scolaire et le service d’aide à l’élève, pour assurer une prise en charge complète et un accompagnement des élèves athlètes.
Qualifications requises
- Diplôme post secondaire en loisirs, sports, kinésiologie ou dans une discipline pertinente, ou expérience équivalente;
- Minimum de 1 an d’expérience dans un poste similaire, idéalement en milieu scolaire ou sportif;
- Expérience pratique d’au moins 5 ans dans la discipline sportive concernée (Basketball), avec une bonne maîtrise des spécificités techniques et des enjeux de la discipline;
- Formation en coaching sportif est un atout important;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils bureautiques essentiels;
- Connaissance des environnements sportifs scolaires et de leur gestion administrative est un atout.
Aptitudes et qualités recherchées
- Travail d’équipe;
- Leadership;
- Autonomie;
- Efficacité;
- Communication.
Autres infos
- Rémunération : selon la politique salariale en vigueur au Collège.
- Horaire de travail : 35 heures par semaine
- Entrée en fonction : avril 2026
- Date limite pour postuler : le 3 avril 2026
Les avantages au Collège
Assurances collectives
Le Collège offre un programme d’assurances collectives avantageux incluant l’assurance médical et dentaire.
Programme d’aide aux employés et télémédecine
Le Collège propose des initiatives essentielles en matière de santé et de bien-être. Celles-ci inclus le programme d’aide aux employés et aux familles ainsi que l’accès à un service de télémédecine tous deux offerts par l’employeur.
Fonds de pension
Les membres du personnel sont admissibles au régime de retraite du personnel du gouvernement et des organismes publics.
Perfectionnement
Afin d’encourager la progression de carrière ainsi que l’innovation, le Collège encourage le perfectionnement des membres du personnel.
Activités physiques
Les membres du personnel ont accès aux installations sportives du Collège, à un vestiaire qui leur est dédié, ainsi qu’aux services sur place de préparateurs physiques et de thérapeutes du sport.
Activités sociales
Les activités festives variées pendant l’année scolaire font partie de l’ADN du Collège.
Rabais sur les frais de scolarité
Les membres du personnel peuvent bénéficier d’un rabais sur les frais de scolarité de leurs enfants.
Stationnement gratuit et bornes de recharge
Un stationnement ainsi que des bornes de recharges électriques gratuites sont à disposition des membres du personnel.
Accès à l’égalité en emploi et protection des renseignements personnels
Le Collège Jean-Eudes met en œuvre un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage activement les candidatures des femmes, des minorités visibles et ethniques, des autochtones ainsi que des personnes handicapées.
Le Collège Jean-Eudes applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles ou ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à postuler (avec possibilité d’assistance pour le processus de sélection). Les renseignements personnels sont confidentiels et ne seront divulgués que si la loi l’exige.
Postulez maintenant
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